职场攻略：做个职场“好新人”

    经历各种初试、面试，新人正式入职或者进入试用期。和同事们关系相处是否愉快，是以后工作是否快乐的一个重要因素。然而，和公司的同事相处，会因为每个公司的办公室氛围不同而有差异。那么，如何能够做个职场“好新人”呢？
一、微笑结缘
    初到陌生的环境，不要只顾着埋头工作，还需要与同事们熟悉起来。微笑是最好用的“法宝”之一，也是与同事们初识、互相接近和了解的第一个信号，也是让自己开心工作的起点。
二、适度勤快
    很多人一到新的单位，为了给大家留下好印象，都会抢着做些办公室的杂务。这样做无可厚非，毕竟是新人，有些工作是要积极主动的去做。
    但是，一定要掌握好度。第一，杂务会让你的工作分心，影响你的工作质量；第二，除非是自己的份内工作，那么以帮助做杂务为主，而不是全部承担。否则，习惯成自然，大家会潜移默化的认为某些杂务就该你去做。
三、谨言慎行
    办公室虽小，有时候是非也多。所以新入职的朋友和同事交流时，少说多听，尽量不要发表自己对工作以外的看法。由于不了解同事们之间的关系，有时候不经意的抱怨，或许很快会传到其他人的耳中。
四、熟悉流程
    尽快的熟悉工作流程和职能分工，以及公司特有的工作管理制度，便于工作开展的配合。
五、做好本职
   做好本职是每个员工的责任，既然选择了这个岗位，也是公司对你能力的信任。和同事关系相处好的同时，更主要的是将工作做好。所以需要不断提升自己的学习能力、工作能力和抗压能力，充实自己，体现自己的价值。
   新人入职，万事开头难。只要是自己喜欢的专业，即使受到些挫折，有时候也可能是业务或技能不熟练。先换位思考，为什么会发生这样的事情？再从自身寻找原因，是否因为自己理解没有到位？工作没有做好？
   不要因为某件事就郁郁寡欢，觉得工作不开心，就对工作抱有怀疑和抱怨的心理。只要没有碰到自己的底限，不妨尝试着坚持，许多事情也许就会有所好转。新人也将会成长为“老手”。
   在成长的路上，不经历风雨，怎么见彩虹？不忍耐，难以成事。只要坚持下去，不断改进和超越自己，每个挫折都是你以后成功的催化剂。